благодарность федерального казначейства льготы
Приложение N 7. Положение о Благодарности Федерального казначейства
Приложение N 7
к приказу Федерального казначейства
от 22 декабря 2016 г. N 33н
Положение о Благодарности Федерального казначейства
С изменениями и дополнениями от:
1. Благодарность Федерального казначейства является ведомственной наградой Федерального казначейства.
Информация об изменениях:
Благодарность Федерального казначейства объявляется лицам, указанным в абзаце первом настоящего пункта, имеющим стаж федеральной государственной гражданской службы (трудовой стаж) в центральном аппарате Федерального казначейства и (или) территориальных органах Федерального казначейства, и (или) федеральном казенном учреждении «Центр по обеспечению деятельности Казначейства России» не менее 2 лет.
3. По решению руководителя Федерального казначейства Благодарность Федерального казначейства может быть объявлена гражданам и организациям независимо от формы собственности, оказывающим (оказавшим) активное содействие Федеральному казначейству в установленной сфере деятельности.
Информация об изменениях:
4. Объявление Благодарности Федерального казначейства лицам и коллективам, указанным в пункте 2 настоящего Положения, производится за оперативное и качественное выполнение заданий, поручений Правительства Российской Федерации, Министерства финансов Российской Федерации и руководства Федерального казначейства, многолетний и безупречный труд в Федеральном казначействе, территориальных органах Федерального казначейства и ФКУ «ЦОКР», а также за иные достижения.
Благодарность Федерального казначейства может быть объявлена победителям всероссийских конкурсов профессионального мастерства, проводимых Федеральным казначейством среди гражданских служащих, работников, коллективов центрального аппарата Федерального казначейства, его территориальных органов, работников и коллективов ФКУ «ЦОКР».
5. При объявлении Благодарности Федерального казначейства гражданским служащим и работникам центрального аппарата Федерального казначейства, территориальных органов Федерального казначейства выплачивается единовременное поощрение (единовременная выплата) в размере одного должностного оклада, в пределах утвержденного фонда оплаты труда в центральном аппарате Федерального казначейства или территориальном органе Федерального казначейства.
6. Образец и описание бланка Благодарности Федерального казначейства приведены в приложении к настоящему Положению.
О ведомственных знаках отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»
О ведомственных знаках отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда»
С 01 июля 2016 г. к ведомственным знакам отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», относятся только те знаки, которые вручаются за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).
Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. № 578 «О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральный орган исполнительной власти вправе учредить только один знак отличия, дающий право на присвоение звания «Ветеран труда». В настоящий момент федеральными министерствами, федеральными службами и федеральными агентствами, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, разработаны и изданы нормативные правовые акты, учреждающие ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда»:
Министерство здравоохранения Российской Федерации
Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации
Министерство культуры Российской Федерации
Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации
Министерство образования и науки Российской Федерации
Знак отличия Министерства образования Российской Федерации (до 21 июля 2017 г.)
Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации
Почетный знак «За отличие в службе
Министерство промышленности и торговли Российской Федерации
Медаль «Трудовая доблесть»
Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации
Звание «Мастер связи»
Министерство сельского хозяйства Российской Федерации
Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации
Министерство спорта Российской Федерации
Почетный знак «За заслуги в развитии физической культуры и спорта»
Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации
Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации
Министерство транспорта Российской Федерации
Нагрудный знак «Почетный работник транспорта России»
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации
Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
Министерство финансов Российской Федерации
Нагрудный знак «Отличник финансовой работы»
Министерство экономического развития Российской Федерации
Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации
Министерство энергетики Российской Федерации
Медаль «За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса» II степени
Федеральная антимонопольная служба
Медаль «За отличие в службе»
II степени
Федеральная служба государственной статистики
Почетное звание «Почетный работник государственной статистики»
Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека
Нагрудный знак «Почетный работник Роспотребнадзора»
Федеральная служба по экологическому, технологическому и атомному надзору
Медаль им. Якова Брюса
Федеральное агентство по государственным резервам
Почетное звание «Почетный сотрудник системы государственного материального резерва РФ»
Федеральное агентство научных организаций
Знак «За заслуги в развитии науки»
Федеральное агентство по делам национальностей
«За вклад в укрепление российской нации»
В структуру федеральных органов исполнительной власти включены также 30 федеральных агентств (служб), подведомственных федеральным министерствам. Согласно постановлению Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. № 578 «О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда» (далее – Постановление № 578), федеральные службы и федеральные агентства, подведомственные федеральным министерствам, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, не вправе учреждать знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда».
В соответствии с новыми требованиями Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» министерства, федеральные службы и федеральные агентства, руководство деятельностью которых напрямую осуществляет Президент Российской Федерации, а также федеральные службы и федеральные агентства, подведомственные этим министерствам также определили ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда».
Министерство внутренних дел Российской Федерации
Нагрудный знак «Почетный сотрудник МВД»;
Медаль МВД России «За трудовую доблесть»;
Медаль МВД России «За безупречную службу в МВД»;
Медаль МВД России «За отличие в службе» I и II степени
Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий
Медаль «За безупречную службу»;
Медаль «За отличие в военной службе» I, II степени;
Медаль за отличие в службе»I, II степени;
Нагрудный знак «Почетный сотрудник МЧС России»;
Нагрудный знак «Ветеран МЧС России»
(проект приказа МЧС России «О ведомственных знаках отличия Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда» и внесении изменения в приказ МЧС России от 06.12.2010 № 620 «О ведомственных знаках отличия Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий)
Министерство обороны Российской Федерации
Медаль «За трудовую доблесть»,
Медаль «За отличие в военной службе» I, II степени
Федеральное агентство специального строительства
«Ветеран Спецстроя России»
Министерство юстиции Российской Федерации
Медаль «Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации»
Федеральная служба судебных приставов
Медаль «Ветеран Федеральной службы судебных приставов»
Федеральная служба безопасности Российской Федерации
Федеральная служба охраны Российской Федерации
Нагрудный знак «За честь и достоинство в службе Отечеству»;
Нагрудный знак «25 лет безупречной службы»;
Медаль «За отличие в военной службе «II или I степени;
Медаль «За отличие в труде»
Федеральное архивное агентство
Нагрудный знак «Почетный архивист»
Федеральная служба войск национальной гвардии российской Федерации
«Почетный сотрудник Росгвардии»;
Медаль «Ветеран службы»;
Медаль «За заслуги в труде»;
Медаль «За отличие в службе» I степени
Новые требования, предъявляемые к ведомственным знакам отличия в труде, распространяются на знаки отличия, полученные после вступления в силу изменений в Федеральный закон от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах», то есть после 01 июля 2016 года. Для наград и званий, полученных гражданами до 30 июня 2016 года, в законе предусмотрена сохранная норма, то есть все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания «Ветеран труда», остаются действительными. За гражданами сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии у них трудового (страхового стажа), учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
Почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы и другие награды, учрежденные и выданные предприятиями (учреждениями, организациями), (например ФГУП «Почта России», ОАО «Российские железные дороги», ОАО «Росгострах», ПАО «Сбербанк»), общественными организациями, (например «Всероссийское общество слепых», Федеративный Союз инвентаризаторов России, Всероссийское физкультурно-спортивное общество «Динамо»), войсковыми частями, Пенсионным фондом Российской Федерации не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда». Хозяйственные общества (АО и ОО), федеральные государственные унитарные предприятия, общественные объединения, фонды Российской Федерации не относятся к федеральным государственным органам и государственным корпорациям, следовательно не наделены право учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звании «Ветеран труда».
Также не учитываются медали, дипломы, грамоты и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание «Ударник коммунистического труда», награды, учрежденные организационными комитетами Всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства и награды Всесоюзного Ленинского Коммунистического Союза Молодежи (ВЛКСМ).
Внимание!
Портал работает в тестовом режиме!
Если у вас появились предложения по улучшению
портала или вы нашли ошибку, свяжитесь с нами.
Форма обратной связи расположена в верхней навигационной панели.
Обратная связь
Предложения и замечания по работе портала направляйте
по адресу: info@adm.khv.ru.
Обратная связь
Предложения и замечания по работе портала направляйте
по адресу: info@adm.khv.ru.
Ошибка!
Неизвестная ошибка. Пожалуйста свяжитесь с нами и опишите последовательность действий которые привели к данному сообщению.
Помощь по работе с сайтом в режиме для слабовидящих
В режиме для слабовидящих доступен ряд функций:
Клавиатура:
Обновлено секунду назад
Об изменениях в условиях присвоения звания «Ветеран труда»
«Ветеран труда» – звание в Российской Федерации, которое присваивается гражданам за добросовестный многолетний труд. Уже многие годы это звание является способом поддержки граждан на государственном уровне посредством предоставления социальных гарантий и льгот.
В Хабаровском крае правовые основы присвоения звания «Ветеран труда» определены Федеральным законом от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах», Законом Хабаровского края от 26 января 2005 г. № 254 «О мерах социальной поддержки граждан пожилого возраста, инвалидов, ветеранов труда, лиц, проработавших в тылу в период Великой Отечественной войны, семей, имеющих детей, и иных категорий граждан», а также постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 июня 2014 г. № 44 «О Порядке присвоения звания «Ветеран труда» в Хабаровском крае».
С 01 июля 2016 г. основания присвоения звания «Ветеран труда» изменились, поскольку вступила в действие статья 3 Федерального закона от 29 декабря 2015 г. № 388-ФЗ «О внесении изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости». Данной статьей Федерального закона № 388-ФЗ были внесены изменения в статью 7 Федерального закона от 12 января 1995 г.
№ 5-ФЗ «О ветеранах» в части уточнения оснований для присвоения звания «Ветеран труда».
В настоящее время ветеранами труда являются граждане, награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо почетными званиями СССР или Российской Федерации, либо почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).
Эти граждане должны иметь трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
На практике это означает, что гражданин фактически мог работать в определенной сфере, например в сфере здравоохранения, 20, 30 и даже более лет, однако претендовать на присвоение звание «Ветеран труда» он может лишь в том случае, если награжден от имени Министерства здравоохранения Российской Федерации ведомственным знаком отличия, в Положении которого есть условие о том, что данный знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет и дает право на присвоение звания «Ветеран труда».
Например, гражданин Н. имеет общий трудовой стаж 30 лет, из которых 28 лет он работал фельдшером скорой помощи, то есть в сфере здравоохранения. В августе 2017 года он был награжден Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации. Правовое положение данной награды определено приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 10 августа 2012 г. № 78н «О ведомственных наградах Министерства здравоохранения Российской Федерации». Согласно данному приказу Благодарностью Министра здравоохранения Российской Федерации поощряются лица, осуществляющие деятельность в сфере здравоохранения, за хороший и добросовестный труд, при наличии стажа работы 3 и более лет.
Исходя из этого, гражданин Н., имея фактический стаж в сфере здравоохранения 28 лет, все же не может претендовать на присвоение звания «Ветеран труда», так как в Положении о Благодарности Министра здравоохранения отсутствует условие о награждении за продолжительную работу не менее 15 лет, а прописано лишь 3 года. С 20 марта 2017 г. единственным знаком отличия Министерства здравоохранения Российской Федерации, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», является Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации.
Таким образом, с 01 июля 2016 г. для присвоения звания «Ветеран труда» учитываются только те ведомственные знаки отличия, в положениях о которых указано, что знак выдается за продолжительную работу (службу) не менее 15 лет.
Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. № 578 федеральный орган исполнительной власти вправе учредить только один знак отличия, дающий право на присвоение звания «Ветеран труда«. В настоящий момент федеральными министерствами, федеральными службами и федеральными агентствами, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, разработаны и изданы нормативные правовые акты, учреждающие ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда»:
Министерство здравоохранения Российской Федерации
Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации
Министерство культуры Российской Федерации
Почетная грамота Министерства культуры Российской Федерации
Министерство образования и науки Российской Федерации
Золотой знак отличия Министерства образования и науки Российской Федерации
Министерство природных ресурсов и экологии Российской Федерации
Почетный знак «За отличие в службе
Министерство промышленности и торговли Российской Федерации
Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации
Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации
Звание «Мастер связи»
Министерство сельского хозяйства Российской Федерации
Почетная грамота Министерства сельского хозяйства Российской Федерации
Министерство спорта Российской Федерации
Почетный знак «За заслуги в развитии физической культуры и спорта»
Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации
Почетная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации
Министерство транспорта Российской Федерации
Нагрудный знак «Почетный работник транспорта России»
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации
Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
Министерство финансов Российской Федерации
Нагрудный знак «Отличник финансовой работы»
Министерство экономического развития Российской Федерации
Почетная грамота Министерства экономического развития Российской Федерации
Министерство энергетики Российской Федерации
Медаль «За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса»
Федеральная служба государственной статистики
Почетное звание «Почетный работник государственной статистики»
Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека
Нагрудный знак «Почетный работник Роспотребнадзора»
Федеральная антимонопольная служба
Медаль «За отличие в службе» II степени
В федеральных министерствах, федеральных службах и федеральных агентствах, руководство деятельностью которых осуществляет Президент Российской Федерации, а также в федеральных службах и федеральных агентствах подведомственных этим министерствам, также определены ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда»:
Министерство внутренних дел Российской Федерации
Нагрудный знак «Почетный сотрудник МВД»;
Медаль МВД России «За трудовую доблесть»;
Медаль МВД России «За безупречную службу в МВД»;
Медаль МВД России «За отличие в службе» I и II степени
Министерство обороны Российской Федерации
Медаль «За трудовую доблесть»,
Медаль «За отличие в военной службе» I, II
Федеральное агентство специального строительства
«Ветеран Спецстроя России»
Министерство юстиции Российской Федерации
Медаль «Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации»
Федеральная служба судебных приставов
Медаль «Ветеран Федеральной службы судебных приставов»
Федеральная служба безопасности Российской Федерации
Федеральная служба охраны Российской Федерации
Нагрудный знак «За честь и достоинство в службе Отечеству»; нагрудный знак «25 лет безупречной службы»;
медаль «За отличие в военной службе «II или I степени»; медаль «За отличие в труде»
Федеральное архивное агентство
Нагрудный знак «Почетный архивист»
Новые требования, предъявляемые к ведомственным знакам отличия в труде, распространяются на знаки отличия, полученные после вступления в силу изменений в Федеральный закон от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах», то есть после 01 июля 2016 года.
Для наград и званий, полученных гражданами до 30 июня 2016 года, в законе предусмотрена сохранная норма, то есть все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания «Ветеран труда», остаются действительными. За гражданами сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии у них трудового (страхового стажа), учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
Почетные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы и другие награды, учрежденные и выданные предприятиями (учреждениями, организациями), (например ФГУП «Почта России», ОАО «Российские железные дороги»,
ОАО «Росгострах», ПАО «Сбербанк»), общественными организациями, (например «Всероссийское общество слепых», Федеративный Союз инвентаризаторов России, Всероссийское физкультурно-спортивное общество «Динамо»), войсковыми частями, Пенсионным фондом Российской Федерации не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда».
Также не учитываются медали, дипломы, грамоты, именные подарки и иные поощрения за победу или участие в спортивных соревнованиях, различных конкурсах федерального, регионального и местного значения, дипломы, подтверждающие ученое звание или степень, звание «Ударник коммунистического труда», награды, учрежденные организационными комитетами Всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали Выставки достижений народного хозяйства.
Полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия наделены только федеральные государственные органы и государственные корпорации. Органы государственной власти субъектов Российской Федерации и должностные лица субъектов Российской Федерации, а также органы местного самоуправления не уполномочены учреждать ведомственные знаки отличия, дающие право на присвоение звания «Ветеран труда».
Награды от имени Губернатора Хабаровского края, Правительства Хабаровского края, отраслевых министерств Хабаровского края и других субъектов Российской Федерации (например, награды от имени министерства здравоохранения Хабаровского края, департамента культуры Приморского края, министерства жилищно-коммунального хозяйства Хабаровского края, министерства финансов Республики Саха (Якутия), грамоты и благодарности администрации города Хабаровска, мэра города Хабаровска не учитываются при присвоении звания «Ветеран труда».
В соответствии с Федеральным законом от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации. Поэтому в каждом регионе условия присвоения звания «Ветеран труда» и порядок его получения различные. Награды, учитываемые для присвоения звания «Ветеран труда» в одних регионах, могут не отвечать требованиям, предъявляемым в других регионах Российской Федерации.
Благодарность федерального казначейства льготы
от 22 декабря 2016 года N 33н
Об учреждении ведомственных наград Федерального казначейства
(с изменениями на 8 февраля 2021 года)
Документ с изменениями, внесенными:
приказом Казначейства России от 8 февраля 2021 года N 10н (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 30.04.2021, N 0001202104300014).
В соответствии со статьей 191 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст.3), статьей 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст.3215) и на основании подпункта 9.8. Положения о Федеральном казначействе, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 1 декабря 2004 г. N 703 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 49, ст.4908), в целях поощрения федеральных государственных гражданских служащих и коллективов центрального аппарата Федерального казначейства, территориальных органов Федерального казначейства, работников центрального аппарата Федерального казначейства, территориальных органов Федерального казначейства, замещающих должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной гражданской службы, работников и коллективов федерального казенного учреждения «Центр по обеспечению деятельности Казначейства России», а также граждан и организаций, оказывающих (оказавших) содействие Федеральному казначейству в установленной сфере деятельности,
медаль графа А.И.Васильева;
нагрудный знак «Ветеран Казначейства России»;
медаль «За службу в органах Казначейства России»;
нагрудный знак Федерального казначейства «За отличие»;
Почетную грамоту Федерального казначейства;
Благодарность Федерального казначейства;
медаль «За содействие».
Порядок награждения ведомственными наградами Федерального казначейства согласно приложению N 1 к настоящему приказу;
Положение о медали графа А.И.Васильева согласно приложению N 2 к настоящему приказу;
Положение о нагрудном знаке «Ветеран Казначейства России» согласно приложению N 3 к настоящему приказу;
Положение о медали «За службу в органах Казначейства России» согласно приложению N 4 к настоящему приказу;
Положение о нагрудном знаке Федерального казначейства «За отличие» согласно приложению N 5 к настоящему приказу;
Положение о Почетной грамоте Федерального казначейства согласно приложению N 6 к настоящему приказу;
Положение о Благодарности Федерального казначейства согласно приложению N 7 к настоящему приказу;
Положение о медали «За содействие» согласно приложению N 8 к настоящему приказу;
Рекомендуемый образец удостоверения к ведомственной награде Федерального казначейства согласно приложению N 9 к настоящему приказу.
3. Признать утратившими силу:
приказ Федерального казначейства от 30 ноября 2007 г. N 7н «О Почетной грамоте Федерального казначейства» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 25 декабря 2007 г., регистрационный номер 10805; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, 2008, N 4);
приказ Федерального казначейства от 20 декабря 2012 г. N 21н «Об учреждении Благодарности Федерального казначейства» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 11 марта 2013 г., регистрационный номер 27578; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, 2013, N 20);
приказ Федерального казначейства от 17 апреля 2014 г. N 7н «Об учреждении нагрудного знака Федерального казначейства «За отличие» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 18 июня 2014 г., регистрационный номер 32733; Российская газета, 2014, 12 августа).
19 декабря 2016 года
в Министерстве юстиции
17 января 2017 года,
регистрационный N 45277
Приложение N 1
к приказу
Федерального казначейства
от 22 декабря 2016 года N 33н
Порядок награждения ведомственными наградами Федерального казначейства
(с изменениями на 8 февраля 2021 года)
I. Общие положения
По указанию руководителя Федерального казначейства награждение ведомственными наградами может осуществляться в другое время.
2. Награждение ведомственными наградами оформляется приказами Федерального казначейства.
3. При награждении ведомственной наградой учитывается характер и степень заслуг награждаемого, которые должны соответствовать положению о ведомственной награде.
4. Повторное награждение одной и той же ведомственной наградой не допускается, за исключением награждения медалью «За службу в органах Казначейства России» более высокой степени, Почетной грамотой Федерального казначейства и объявления Благодарности Федерального казначейства.
5. Последующее представление к награждению ведомственной наградой производится не ранее чем через два года после предыдущего награждения, при этом награждение медалью «За службу в органах Казначейства России» осуществляется без учета указанного требования.
По решению руководителя Федерального казначейства за особые личные заслуги и достижения награждение ведомственными наградами может осуществляться без учета срока после предыдущего награждения, наличия у представленного к награждению других ведомственных наград, условия о выходе на пенсию (нахождении на пенсии) для награждения нагрудным знаком «Ветеран Казначейства России», а также стажа, указанного в положениях о ведомственных наградах (за исключением требований к стажу для награждения медалью «За службу в органах Казначейства России»).
6. Запись о награждении ведомственными наградами вносится в трудовую книжку (за исключением случаев, если в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст.3; 2021, N 1, ст.16), иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется) и личное дело гражданского служащего, работника органов Федерального казначейства, работника ФКУ «ЦОКР».
7. Представление к награждению ведомственными наградами лиц, в отношении которых возбуждено уголовное дело, имеющих неснятую (непогашенную) судимость, дисциплинарные взыскания, в отношении которых проводится служебная проверка, не допускается.
II. Порядок представления к награждению ведомственными наградами
8. Решение о награждении ведомственными наградами лиц и коллективов, указанных в пункте 1 настоящего Порядка, принимается руководителем Федерального казначейства на основании ходатайства о награждении, которое инициируется (подписывается):
9. К ходатайству о награждении ведомственными наградами прилагается представление к награждению (приложение к настоящему Порядку).
В представлении указываются конкретные заслуги и достижения лица (коллектива), представляемого к награждению, послужившие основанием для представления его к награждению ведомственной наградой.
Представление к награждению оформляется на 1 листе с оборотом.
11. Ходатайства о награждении, указанные в пункте 8 настоящего Порядка, инициированные заместителем руководителя Федерального казначейства, курирующим (контролирующим) деятельность управления центрального аппарата Федерального казначейства, начальником Юридического управления Федерального казначейства, руководителем территориального органа Федерального казначейства, директором ФКУ «ЦОКР», направляются на имя заместителя руководителя Федерального казначейства, курирующего вопросы государственной службы и кадров, для последующего их внесения руководителю Федерального казначейства.
Ходатайства о награждении, инициированные иными лицами, указанными в пункте 8 настоящего Порядка, направляются на имя руководителя Федерального казначейства.
12. Наградные материалы представляются не позднее чем за 1 месяц до дня предполагаемого награждения.
13. Организация работы по награждению ведомственными наградами осуществляется Управлением делами Федерального казначейства.
Управление делами Федерального казначейства осуществляет проверку наградных материалов на соответствие требованиям настоящего Порядка и положений о ведомственных наградах.
14. Наградные материалы, оформленные с нарушением требований, установленных настоящим Порядком, возвращаются лицам, их представившим.
15. После подписания приказа о награждении руководителем Федерального казначейства Управлением делами Федерального казначейства производится рассылка копий приказа о награждении (выписок из него).